満足のいく転職就職に成功した女性
キャリアコンサルタントの活用方法がとても上手。
なかなか転職就職できない、転職就職したがこんなはずじゃなかったと後悔している場合は、活用方法に問題があるかもしれない。
今回は、キャリアコンサルタントと、キャリアコンサルタントの有効活用によって転職を成功させてきたＫさんとに、キャリアコンサルタントの有効活用術について伺った。
コツ１：自分専任のキャリアコンサルタントを探す
何度か転職を経験したＫさんは、信頼できるキャリアコンサルタントと付き合うことで、効率よく転職活動を行ってきたという。
Ｋさん「働きながら一人で転職活動をするにはどうしても限界があります。
そこで、人材紹介会社を利用してきました。
面談時から真摯な対応で、自分のキャリアプランを十分に理解してくれるキャリアコンサルタントに再度連絡をしています」
結果、毎回違う人材紹介会社に登録する手間と、初対面の担当者にキャリアプランを一から説明する手間が省けるという。
次に転職する際も、信頼できる特定のキャリアコンサルタントに連絡し、転職就職活動を行う。
まさに自分専任のキャリアコンサルタントといえる利用方法だ。
転職就職キャリアコンサルタントの視点から
「以前、他の人材紹介会社に数社登録し全て断られたという方がいらっしゃいました。
二人のお子さんをお持ちの３０代女性でした。
実際面談させていただくと、キャリアもある“デキる”女性という印象です。
その方に適した、働きやすそうな環境も考慮の上、転職就職をご紹介した企業に見事内定されました」
このように、一見不利な条件があっても、自分に合うキャリアコンサルタントの出会いによって道が開かれる。
不信感を抱く相手に、人生を左右する転職を任せること自体が危険なことなのだ。
「同じ人材紹介会社といっても、きちんとカウンセリングせず、単なるデータマッチングで企業や求人を紹介するところもあります。
ご自分の意向と合わない転職就職企業を他の人材紹介会社より紹介され転職してしまい、今度こそは成功する転職就職がしたいと当社に来られた方もいらっしゃいます。」
まずは、信頼できる自分専任のキャリアコンサルトを探し、味方にするべきなのです。
コツ２：なんでも率直に・・・業界動向はプロに聴く
では、キャリアコンサルタントを賢く利用するためには、どのような点に留意すればよいのか。
「本音ベースで率直に、お話していただければと思います。
どんな転職就職仕事をしていきたいか、現在はどのような環境にあるのか。
ご自分では気づいていない可能性にコンサルタントが気づき、新しいご提案をさせていただくこともあります。
転職就職活動中に不安なことがあれば、そのつどメールなどでも対応させていただきます。
また、転職就職企業情報や求人情報、転職就職成功実例などの情報を幅広く蓄積しており、それを提供することもできます。」
個人でさまざまな情報を収集するには限界があります。
働きながらの転職就職活動なら、なおさらだ。
コツ３：視野を広く持ち、長いスパンでキャリアアップを考える
転職就職活動に取り組む女性へのアドバイス
「視野を広く持ち、長いスパンでご自身のキャリアプランを考えてほしいと思います。
転職就職をする際、目先の給与や勤務地しか考えていない方もまだ多く見受けられます。
転職就職を成功させている女性
キャリアコンサルタントを“自分の一生を一緒にデザインしていくアドバイザー”と考えています。
だから付き合いも自然と密になります。
デキる女性は、いち早くそれに目をつけ、賢く利用しています。
もう、転職活動を一人でする時代は終わったのかもしれない。
中高年の転職では、
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